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￥65000（税込）
／￥34450（税抜き）
販売単位：1本
お申込番号：CYODM3533175386 ／メーカー：アチーブメントQuality Company ／型番：175386172838 ／JANコード：2548173823 ／アズワン／ナビス品番：
| お申込番号 | CYODM3533175386 |
|---|---|
| メーカー | アチーブメントQuality Company |
| 型番 | 175386172838 |
| JANコード | 2548173823 |
| 販売単位 | 1本 |
| 価格 | ￥8,252（税込） ／￥34450（税抜き） |
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| 商品の特徴 | アチーブメントクオリティカンパニーデザインプログラム。アチーブメントクオリティカンパニーデザインプログラム。ゼット（ZETT） ランドセル 2026年度 スタイリッシュなデザイン ベース。セット内容映像37タイトルテキスト2種経営問答集1冊販売価格418,000円(税込)- タイトル: Quality Company Design Program- 内容: プログラムガイドと質問集- メディア: CD 10枚セット- 言語: 日本語- 形式: ハードカバー3つのステップに沿って「人軸経営」を学びデザインする高業績と良好な人間関係を実現する人軸経営を、「経営の土台づくり」「人づくり」「組織づくり」の３つのステップから学びます。4_000000000544.jpg?1678209904。本編Prologue中小企業繁栄の道STEP1経営の土台づくり経営者自身が、ライフデザインと経営のデザインを統合するSTEP1-1 変化の時代を生き抜く経営者とはSTEP1-2 ライフデザインを明確に描くSTEP1-3 経営目的に確信をもつSTEP1-4 経営目的を果たす事業を営むSTEP2人づくり選択理論心理学にもとづいた、人の採用と育成をデザインするSTEP2-1人を活かす人間観をもつSTEP2-2人が育つ文化をつくるSupport Session 言語化・共感化・仕組化による文化づくり アチーブメントの例STEP2-3よい人材を採用するSupport Session 現状を把握し、理想の採用活動へ改善する アチーブメントの例STEP2-4価値ある人材に育成するSupport Session 育成のゴールを描く アチーブメントの例STEP3組織づくり社員の働きがいが生きがいに変わり、繁栄する組織の仕組みをデザインするSTEP3-1採用と育成の仕組みづくりSupport Session 社員が「納得」する仕組みづくり アチーブメントの例STEP3-2等身大でNo.1を目指す中小企業マーケティングSTEP3-3差別化・区分化・専門化の商品開発STEP3-4ローコストオペレーションを実現する営業戦略STEP3-5健全な財務体質をつくる人中心の財務戦略Epilogue縁ある人を幸せにする経営者とは注意使用した感があります。。写真のように線引き書き込みあります。「幸せをお金で買う」5つの授業 エリザベス・ダン マイケル・ノートン著。ステップ2-2までテキスト書き込みあります。ひ 新証券投資論 リスクセオリーの基礎。演習の書き込みありますので、15.16.31-40は、外します。K*o様 MBAの人材戦略。コピー希望あれば、書き込みを消したコピーおつけします。【新品】JAY ABRAHAM ジェイ・エイブラハム コネクション。 | ||
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| メーカー名 | f76b560a | ブランド名 | アチーブメントQuality Company |
| 備考 | 【返品について】お客様のご都合による返品はお受けできません。 | ||
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